Размер шрифта:
- A
- A
- A
Цветовая схема:
- A
- A
- A
Размер шрифта:
Цветовая схема:
ФГБОУ ВО Тюменский ГМУ Минздрава России объявляет конкурсный отбор на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава по трудовому договору сроком до 5 лет с учетом соответствующих квалификационных требований:
Институт клинической медицины:
- кафедра внутренних болезней, поликлинической терапии и семейной медицины:
старший преподаватель – 1 ставка.
- кафедра общей хирургии:
доцент – 0,5 ставки.
- кафедра неврологии и нейрохирургии:
доцент – 2,75 ставки;
ассистент – 0,5 ставки.
- кафедра онкологии, радиологии и радиотерапии:
профессор – 0,5 ставки;
доцент – 0,25 ставки;
старший преподаватель – 0,75 ставки.
- кафедра факультетской терапии:
доцент – 0,5 ставки.
- кафедра клинических дисциплин:
профессор – 0,25 ставки;
доцент – 0,25 ставки.
- кафедра терапии с курсами эндокринологии, функциональной и ультразвуковой диагностики:
доцент – 0,75 ставки.
Институт материнства и детства:
- кафедра детской хирургии:
доцент – 1 ставка.
- кафедра педиатрии и неонатологии:
доцент – 1 ставка.
Институт фармации:
- кафедра микробиологии:
доцент – 1 ставка.
Институт стоматологии:
- кафедра терапевтической и детской стоматологии:
старший преподаватель – 2 ставки.
Институт общественного здоровья и цифровой медицины:
- кафедра медицинской профилактики и реабилитации:
ассистент – 1 ставка.
- кафедра общественного здоровья и здравоохранения:
доцент – 1,25 ставки.
Институт фундаментальной медицины:
- кафедра анатомии человека:
профессор – 1 ставка;
доцент – 1 ставка.
- кафедра нормальной физиологии:
профессор – 1 ставка.
- кафедра гистологии с эмбриологией:
профессор – 1 ставка.
- кафедра биологии:
ассистент – 0,25 ставки.
- кафедра патологической анатомии и судебной медицины:
доцент – 1 ставка.
- кафедра патологической физиологии:
ассистент – 0,5 ставки.
- кафедра биологии:
профессор – 0,5 ставки.
- кафедра патологической анатомии и судебной медицины:
профессор – 1 ставка;
доцент – 1 ставка.
Квалификационные требования по должности профессорско-преподавательского состава:
К лицам, претендующим на замещение должности ППС, предъявляются следующие требования:
№ |
Должность / на какой уровень образования принимается |
Требования |
1 |
Ассистент
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года; Работники организаций, осуществляющих деятельность в сфере охраны здоровья граждан в Российской Федерации, допускаются к педагогической деятельности по образовательным программам высшего медицинского образования или высшего фармацевтического образования, а также дополнительным профессиональным программам для лиц, имеющих высшее образование, при наличии трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, подтверждающих стаж работы не менее 1 года по соответствующей специальности; При наличии уровня профессионального образования – подготовка кадров высшей квалификации (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы. |
2 |
Преподаватель
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года; Работники организаций, осуществляющих деятельность в сфере охраны здоровья граждан в Российской Федерации, допускаются к педагогической деятельности по образовательным программам высшего медицинского образования или высшего фармацевтического образования, а также дополнительным профессиональным программам для лиц, имеющих высшее образование, при наличии трудовой книжки и (или) сведений о трудовой деятельности, подтверждающих стаж работы не менее 1 года по соответствующей специальности; При наличии уровня профессионального образования – подготовка кадров высшей квалификации (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы. |
3 |
Старший |
Высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет; при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года. |
4 |
Доцент |
Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). |
5 |
Профессор |
Высшее профессиональное образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора. |
Срок приема заявлений до 19.09.2023 года
по адресу: Тюмень, ул. Одесская, д. 54, каб. 209 управление кадровой политики и социального развития.
Телефон для справок – 8 (3452) 20 90 46
Место и дата проведения выборов:
г. Тюмень, ул. Одесская, д.54, Тюменский государственный медицинский университет.
Зал Ученого совета. 19.10.2023 года.
Претендентам на замещение должности профессорско-преподавательского состава необходимо представить в Комиссию по конкурсу комплект документов в соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу в Тюменском государственном медицинском университете.
Окончательный срок представления документов не позднее 19.09.2023 года.
С Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу в Тюменском государственном медицинском университете, утвержденным приказом ректора №102 от 19.02.2021 г. и формами документов можно ознакомиться на сайте Университета.
№ очереди | Статус | Стол |
---|